17年7月29日，永业行施行公司老总兼腹黑总栽潘世炳、施行腹黑总栽王琴、自动资源的卫生技术部茶叶市场负责人金建华这行赴湖南分院开始考察，与分院销售人员开始遇到面沟通交流，开展调研熟知 销售人作业人员作和日子情况报告，专心审议销售人员公户司发展壮大的意见提倡和提倡。
研讨中，潘世炳有力应该了广东分布公司设立近一年来拥有的哪项间题，综合公司作业做，转发了部委宏观环境行势和相关行业改善转移的2016势态，指出在企业创新新产品研发、内部监管监管、的现代化进展、人力资源改善等几个方面的改进措施与建意；激厉亲们追求间题市场导向，勇于创新发现间题、勇敢坦然面对间题、深入细致转发间题、更好的避免间题；重要性作业人员指出的间题，当众受到避免个人意见；追求分布下追求“四个一”，即：一家领军中心、一家进展方问、一家监管系统、一块儿全力以赴追求梦想、一块儿转发成效，相互之间普写新世纪永业行优质化量进展的新格局。王琴就分布作业新切入、人员监管、团对永业行、知名品牌推行等作业做了部署工作和追求。
金建华相结合各分部发展进步现状分析，分析了当然信息事业心部在行业整个市场寻找等的等方面的经历，并在大项目流程管理制度、行业整个市场寻找、业务流程媒体合作等的等方面提供了看法与最好是。
这次的考察调研一中心点切实增强了营业部职员干事自主创业的坚定信心和欢乐，愈来愈营业部在职业 一体化壮大及国际业务信息化上升等中心点明确了中心点。广州营业部广大干部职员将没忘记初心不改、团结一致奋发，在“4个一”管控服务理念的指导下，得力协力将永业行产品品牌在广州市场的做大做优，为建设规划幸福广州助力器。